为进一步加强人才队伍建设，促进医疗卫生事业持续健康发展，根据《三明市人力资源和社会保障局关于印发<三明市2023年人才引进和招聘紧缺急需专业目录>的通知》（明人社〔2022〕281号和《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（明人发〔2012〕33号）等文件精神，经研究并报请市有关部门同意，2023年拟公开招聘紧缺专业工作人员52名。现将有关招聘事项通告如下：
一、招聘基本条件和要求
（一）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3.坚持党的基本路线、方针、政策，工作勤奋，事业心强。
4.具有良好的品行和职业道德。
5.具有正常履行职责的身体条件，具备拟报考岗位所需的其他资格条件，能胜任岗位工作要求。
6. 学历研究生的岗位年龄要求为35周岁以下（即1987年1月以后出生），本科生岗位30周岁以下（即1992年1月以后出生），具体详见《2023年三明市中西医结合医院公开招聘紧缺急需专业工作人员岗位信息表》；
报考者的毕业证书、学位证书及相关证书必须在2023年1月前取得（普通高等院校应届毕业生相关证书取得可放宽至2023年9月3）。
（二）不得报考或取消聘用资格的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.受党纪政纪处分期间或者未满影响期限以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员;
3.在各级公务员或事业单位招考中因违纪违规行为被记入诚信档案且记录期限未满的人员；
4.按有关规定或公务员招录、事业单位招聘要求的服务年限未满的人员；
5.我市机关事业单位在编在岗人员不得报考“紧缺专业免笔试”岗位；
6.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中明确的回避关系的人员；
7.被列为失信被执行人且尚未履行义务的人员；
8.被开除中国共产党党籍的人员；
9.普通高等院校在读非应届毕业生、现役军人、以及法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。

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