一、招聘单位 浙江省人民医院是浙江省卫生健康委直属的集医疗、科研、教学、预防、保健、康复于一体的大型综合性三级甲等医院，2022年7月获批增挂“浙江省整形医院”牌子。医院目前有朝晖、望江山、越城3个院区，滨江、富阳、萧山3个在建院区，以及浙江省人民医院绍兴医院和毕节医院2个国家区域医疗中心建设项目。目前开放床位3400张，在职职工4000余人，是国家区域医疗中心综合类别共建单位。拥有国家临床重点专科、国家临床医学研究中心分中心、省临床医学研究中心、省级重点学科群等一大批实力雄厚的优势学科。承担着国家紧急医学救援队、国家核辐射救治基地、浙江省急救指挥中心、浙江省康复中心等国家和省级机构任务，同时全面托###市中心医院###县第一人民医院###县人民医院###市南浔区人民医院###县人民医院###市定海区中心医院、贵###市第一人民医院、临安区第一人民医院###市妇幼保健院#####县/区级医院。被选树为全国首批公立医院党建示范医院，在最新公布的2022年国家三级公立医院效绩考核中排名第25，连续5年位列A+序列。 二、招聘计划 （一）需求计划 本批次招聘需求为：108个岗位255人。岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（见附件）。 招聘岗位经本次限时集中报名、组织遴选并确定拟聘人员后，尚有空缺的医、药、技、护等专业技术岗位，纳入浙江省省属事业单位特殊专业技术岗位招聘目录，在2025年度内继续招聘。 （二）招聘对象 1.部分岗位面向2025年普通高校应届毕业生招聘。择业期毕业生以及同期留学归国人员、出站博士后按当年应届毕业生同等对待。 面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年按应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。 2.招聘对象不限的，凡符合岗位报名条件者均可应聘。 列入招聘对象范围的应届毕业生，按学制一般应于2025年7月底前毕业（博士后出站可为2025年底前，当前规培学员结业可为2025年8月底前）。 （三）资格条件 应聘人员应符合下列条件： 1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务； 2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件； 3.具备适应岗位要求的身体条件； 4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形； 5.能在岗位用人时限内及时入职； 6.有工作经历者要求既往无重大工作失误或差错，无党风廉政、意识形态、医德医风问题； 7.具备岗位所需要的其他条件。 为方便资格审查工作，招聘计划表中年龄条件“35周岁及以下”专指1990年1月以后出生，其它依此类推，不特指确切年龄。具有副高及以上专业技术资格的人员年龄可适当放宽。对应届毕业生的年龄要求仅作参考。 对工作经历的年限要求计算至报名截止时,对工作经历的证明，须提供劳动（聘用）合同、社保缴纳原始记录或招聘单位认可的其他相关证明。 对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录由本单位自主认定。专业名称不一致，但所学方向相同相近的，一般可接受应聘，并以本单位审核意见为准。学制为临床医学八年制及“4+4”医学试验班的博士研究生不受招聘岗位专业要求限制。 招聘条件中明确优先考虑具备岗位偏好条件人员的，一般在面试评价标准中反映相关偏好。科研能力突出、有海外学习工作经历者、校级及以上优秀毕业生、中共党员、有业务或文体特长或其他特殊才能者，在同类应聘人员中一般也会优先考虑。 对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据本单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。 对身体条件的要求，主要根据本单位采用的体检标准，在本单位直接体检并认定。本次招聘将参照公务员考录体检办法执行。 （四）岗位待遇 招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

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